dr Monika Sak-Skowron
Wydział Nauk Społecznych - Instytut Dziennikarstwa i ZarządzaniaKatedra Zarządzania Przedsiębiorstwem
Stanowisko: Adiunkt posiadający stopień naukowy dr
2023
Artykuł naukowy w czasopiśmie recenzowany
- Zarządzanie publiczne jako koncepcja usprawnienia racjonalności i efektywności ekonomicznej administracji publicznej
[w:] Journal of Modern Science - The concept of tax income. Economic and social issues in the context of the ways of harmonization processes
[KONCEPCJA DOCHODU DO OPODATKOWANIA. UWARUNKOWANIA EKONOMICZNE I SPOŁECZNE W KONTEKŚCIE EWNETUALNYCH PROCESÓW HARMONIZACYJNYCH]
[w:] International Journal of Legal Studies - Model satysfakcji z życia i pracy pracowników polskich przedsiębiorstw realizujących programy zarządzania talentami
[w:] Journal of Modern Science
2022
Książka naukowa recenzowana
- Kompetencje pracowników w perspektywie rynku pracy i procesów kształcenia
Artykuł naukowy w czasopiśmie recenzowany
- W kierunku klimatycznego zarządzania innowacyjnymi zasobami przedsiębiorstw ciepłowniczych
[w:] Energies - Health Risks and Country Sustainability: The Impact of the COVID-19 Pandemic with Determining Cause-and-Effect Relationships and Their Transformations
[Ryzyko zdrowotne a zrównoważony rozwój kraju: Wpływ pandemii COVID-19 w ujęciu relacji przyczynowo-skutkowych i ich zmian]
[w:] Sustainability
Uzyskanie patentu krajowego
- Obrotowe urządzenie reklamowe
Uzyskanie praw ochronnych wzoru lub znaku
- Naścienne urządzenie reklamowe
2021
Artykuł naukowy w czasopiśmie recenzowany
- Environmental Sensitivity and Awareness as Differentiating Factors in the Purchase Decision-Making Process in the Smartphone Industry—Case of Polish Consumers
[Wrażliwość i świadomość środowiskowa jako czynniki różnicujące w procesie podejmowania decyzji zakupowych w branży smartfonów - przypadek polskich konsumentów]
[w:] Sustainability - The Importance of Employees’ Competencies: A Comparison between Educational and Business Perspective
[Znaczenie kompetencji pracowników: porównanie perspektywy pracowników sektora edukacyjnego i przedsiębiorców]
[w:] European Research Studies Journal - Enterprises' classification according to the required employee competencies profile
[Klasyfikacja przedsiębiorstw według profilu poszukiwanych kompetencji pracowniczych]
[w:] European Research Studies Journal
2020
Książka naukowa recenzowana
- Kluczowe kompetencje jako kryterium diagnozowania potrzeb szkoleniowych na przykładzie uczestników instytucji dialogu społecznego lokalnego rynku pracy województwa lubelskiego
Artykuł naukowy w czasopiśmie recenzowany
- The Impact of a Time Gap on the Process of Building Sustainable Relationship Between Employee and Customer Satisfaction
[Wpływ zjawiska luki czasowej na proces budowania zrównoważonej relacji pomiędzy satysfakcją pracowników i klientów]
[w:] Sustainability
2019
Usługi eksperckie w kraju
- "Dialog społeczny od A do Z" nr projektu POWR.02.20.00-00-0001/18